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杭州西湖區(qū)“三大員”跑出服務(wù)“加速度”

文章來源:中國組織人事報(bào) 作者:通訊員 徐麗君 發(fā)布時(shí)間:2020-12-07 10:51:58
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為使企業(yè)和群眾應(yīng)享盡享人社政策,2018年1月起,浙江省杭州市西湖區(qū)人社局搭建了“人社政策大講堂”,成立了人社惠企政策宣傳服務(wù)隊(duì),深入社區(qū)、樓宇開展政策宣講服務(wù),受到企業(yè)和職工的廣泛歡迎。

當(dāng)好政企溝通“聯(lián)絡(luò)員”。以“三服務(wù)”“三個(gè)年”等活動(dòng)為載體,局領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)走訪了西湖大學(xué)、螞蟻金服等企事業(yè)單位60余家次,幫助協(xié)調(diào)解決問題。組織400余家企業(yè)開展線上職業(yè)技能提升培訓(xùn),為企業(yè)穩(wěn)隊(duì)伍、提技能。每季度選擇1個(gè)園區(qū)、社區(qū)或樓宇,開展“上門辦”活動(dòng),為群眾提供家門口服務(wù)。

當(dāng)好惠企政策“宣傳員”。為推進(jìn)“最多跑一次”改革,深入開展醫(yī)保社保、勞動(dòng)關(guān)系等政策宣講,現(xiàn)場演示,答疑解惑,實(shí)現(xiàn)企業(yè)辦事“跑零次”。為幫助企業(yè)紓困解難,就業(yè)中心與合作銀行到鎮(zhèn)街、園區(qū)宣講小額擔(dān)保貸款政策。人才開發(fā)科堅(jiān)持每月走進(jìn)1個(gè)園區(qū)宣講人才認(rèn)定、職稱評(píng)定、補(bǔ)貼申領(lǐng)等人才政策,足跡遍布11個(gè)鎮(zhèn)街。疫情期間,通過舉辦惠企政策云講堂、人才政策云課堂等活動(dòng),廣泛宣傳人社政策。

當(dāng)好企業(yè)發(fā)展“助跑員”。為助力復(fù)工復(fù)產(chǎn),組建保障用工志愿服務(wù)隊(duì),即時(shí)對(duì)接專機(jī)專列,組織返崗包車,接返員工1.6萬余人次。為確保企業(yè)用足用好穩(wěn)崗惠企政策,組建小分隊(duì)深入11個(gè)鎮(zhèn)街逐一進(jìn)行培訓(xùn)指導(dǎo),累計(jì)兌現(xiàn)減免、返還、補(bǔ)貼資金31億余元,惠及企業(yè)4.5萬余家次。

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